Trabaja con Nosotros - Empleo

La presente convocatoria tiene por objeto la selección de personal, mediante el sistema de oposición, turno libre, para la cobertura de Una Plaza de ENFERMERO/A en la Residencia de Mayores San Telmo, de la plantilla de personal laboral de la Diputación Provincia0l de Palencia, incluida en la Oferta de Empleo Público del año 2021.

La presente convocatoria tiene por objeto la selección para el ingreso, mediante el sistema de promoción interna y a través del proceso de concurso-oposición, de CUATRO plazas de Técnico Superior Informático, de naturaleza funcionarial, en la Diputación Provincial de Palencia, encuadrada en la Escala de Administración Especial, Subescala de Técnicos Superiores (OEP 2022).

Las plazas pertenecen al Grupo A, Subgrupo A1 de titulación, estando dotadas de las retribuciones correspondientes a este grupo en la legislación de carácter general y en el Acuerdo de Funcionarios de la Diputación Provincial. 

La presente convocatoria tiene por objeto el ingreso la selección, mediante el sistema de oposición, turno de acceso libre, para la cobertura de DOS plazas de Técnico Medio de Gestión Tributaria y Recaudación, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnicos Medios, categoría de Técnico Medio Gestión Tributaria y Recaudación, de la plantilla de personal funcionario de la Diputación Provincial de Palencia (OEP 2020 y de 2021).

Las plazas pertenecen al Grupo A, Subgrupo A2 de titulación, estando dotadas de las retribuciones correspondientes a este grupo en la legislación de carácter general y en el Acuerdo de Funcionarios de la Diputación Provincial. 

Contratación de UN Monitor, a tiempo parcial con jornada del 68,68%, para el desarrollo del Programa Mixto de Formación y Empleo  “Tablares: Explotación Forestal X”, en cumplimiento de la Resolución del Presidente del Servicio Público de Empleo de la Junta de Castilla y León, en relación con la convocatoria de 7 de septiembre de 2022 de subvenciones reguladas por la EMP/535/2017, de 22 de junio, donde se establecen las bases reguladoras de las subvenciones destinadas a la financiación del Programa Mixto de Formación y Empleo de Castilla y León.

Contratación de TRES Capataces Forestales para la Diputación Provincial de Palencia, en cumplimiento de la Resolución de 1 de diciembre de 2022, del Presidente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, por la que se concede una subvención directa a esta Diputación Provincial, como apoyo a la contratación temporal de personas desempleadas e inscritas en el Servicio Público de Empleo, para la realización de obras y servicios de interés general y social, relacionados con el cuidado del medio ambiente y/o la adecuación de infraestructuras de uso público (MONTEL 2022).

La presente convocatoria tiene por objeto la selección para el ingreso, mediante el sistema de concurso de méritos, en la categoría de Administrativo, perteneciente a la plantilla de personal funcionario de la Diputación Provincial de Palencia, incluidas en la Oferta de Empleo Público Extraordinaria aprobada por Acuerdo de 16 de mayo de 2022 de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Palencia (BOP núm. 61 de 23 de mayo de 2022), en ejecución del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal previsto en las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

La presente convocatoria tiene por objeto la selección para el ingreso, mediante el sistema de concurso de méritos, en la categoría de Subalterno, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo de la Diputación Provincial de Palencia, incluidas en la Oferta de Empleo Público Extraordinaria aprobada por Acuerdo de 16 de mayo de 2022 de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Palencia (BOP núm. 61 de 23 de mayo de 2022), en ejecución del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal previsto en las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

La presente convocatoria tiene por objeto la selección para el ingreso, mediante el sistema de concurso de méritos, en la categoría de Administrativo, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo de la Diputación Provincial de Palencia, incluidas en la Oferta de Empleo Público Extraordinaria aprobada por Acuerdo de 16 de mayo de 2022 de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Palencia (BOP núm. 61 de 23 de mayo de 2022), en ejecución del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal previsto en las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

Contratación de CUATRO Peones Forestales con sede en Fuentes de Nava para la Diputación Provincial de Palencia, en cumplimiento de la Resolución de 1 de diciembre de 2022, del Presidente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, por la que se concede una subvención directa a esta Diputación Provincial, como apoyo a la contratación temporal de personas desempleadas e inscritas en el Servicio Público de Empleo, para la realización de obras y servicios de interés general y social, relacionados con el cuidado del medio ambiente y/o la adecuación de infraestructuras de uso público (MONTEL 2022).

Contratación de TRES Peones Forestales con sede en Frómista para la Diputación Provincial de Palencia, en cumplimiento de la Resolución de 1 de diciembre de 2022, del Presidente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, por la que se concede una subvención directa a esta Diputación Provincial, como apoyo a la contratación temporal de personas desempleadas e inscritas en el Servicio Público de Empleo, para la realización de obras y servicios de interés general y social, relacionados con el cuidado del medio ambiente y/o la adecuación de infraestructuras de uso público (MONTEL 2022).